Conseils en recherche d'emploi

Vous cherchez un emploi et ne savez pas par où commencer ?
Votre CV reste sans réponse ?
Vous doutez de vos choix ou de votre valeur sur le marché du travail ?

Optima-Carrière, c’est un accompagnement personnalisé pour les candidats en recherche d’opportunités dans la vente, le commerce ou les fonctions commerciales élargies.
Nous vous aidons à structurer votre recherche, à valoriser vos atouts, et à vous positionner clairement auprès des recruteurs.

🔹 À qui s’adresse ce service ?

✅ Salariés en reconversion
✅ Personnes en recherche active (après un licenciement, une rupture, une démission)
✅ Étudiants en fin d’étude ou jeunes diplômés
✅ Candidats qui postulent mais ne sont pas rappelés


🔹 Contenu de l’accompagnement

1. 🧭 Diagnostic de départ

  • Entretien individuel pour cerner vos objectifs, blocages, compétences et attentes

  • Analyse de vos candidatures précédentes (CV, lettres, entretiens…)

2. 📄 Optimisation de vos outils

  • Refonte de CV claire, structurée et orientée résultats

  • Aide à la rédaction de lettres de motivation impactantes

  • Optimisation de votre profil LinkedIn

3. 🎯 Stratégie de recherche

  • Définition d’un projet cohérent et réaliste

  • Identification des bons canaux (jobboards, réseaux, candidatures spontanées)

  • Méthode pour postuler efficacement sans s’épuiser

4. 🎤 Préparation aux entretiens

  • Simulations avec retour direct

  • Aide à structurer vos réponses (présentation, argumentation, gestion du stress)

  • Posture, langage corporel, communication non verbale

5. 🔄 Suivi personnalisé

  • Points réguliers pour ajuster la méthode

  • Réponses à vos questions, doutes ou nouvelles opportunités


🔹 Formules disponibles

🟦 Coaching ponctuel
→ 1h ou 2h de coaching pour préparer un entretien ou refaire un CV

🟨 Accompagnement court
→ 3 séances sur 1 à 2 semaines pour relancer une recherche d’emploi bloquée

🟥 Accompagnement complet
→ Suivi complet sur 1 mois ou plus : stratégie, outils, entretiens, moral, suivi

👉 Tarifs adaptables selon votre situation (chômage, étudiant, reconversion…)


🔹 Pourquoi faire appel à nous ?

✅ Accompagnement humain, pas formaté
✅ Spécialisation métiers commerciaux (vente, retail, prospection…)
✅ Objectivité bienveillante : on vous dit ce qui bloque, sans jugement
✅ Gain de confiance et de clarté immédiat
✅ Un vrai partenaire dans votre réussite

Questions fréquentes

Quels sont les défis les plus courants que rencontrent vos clients lors de leur recherche d'emploi, et comment les aidez-vous à les surmonter ?

Les défis incluent l'absence de réponses, les blocages mentaux, et les compétences obsolètes. Nous aidons nos clients à identifier et à surmonter ces obstacles grâce à un accompagnement personnalisé.

Pouvez-vous me donner des exemples concrets de conseils que vous offrez pour améliorer un cv ou une lettre de motivation ?

Nous proposons un bilan de compétences, aidons à mettre en avant la motivation du candidat, et conseillons sur l'utilisation efficace des compétences transverses pour valoriser leur candidature.

Au-delà des compétences techniques, quelles sont les qualités personnelles (soft skills) les plus recherchées par les employeurs aujourd'hui, et comment conseillez-vous à vos clients de les mettre en valeur ?

Les employeurs recherchent l'implication, la communication, la résolution de problèmes, l'esprit d'équipe, la proactivité, la curiosité et le leadership. Nous conseillons à nos clients de les illustrer avec des exemples concrets de leurs expériences passées.

Quelles sont les erreurs à éviter absolument lors d'un entretien d'embauche, et comment préparez-vous vos clients à réussir cette étape cruciale ?

Il ne faut absolument pas se présenter sans préparation ni motivation pour le poste. Nous vous aidons à décrocher le poste qui vous convient grâce à une préparation rigoureuse.